Керівник апарату Верховної Ради України Вячеслав Штучний (на знімку) підписав розпорядження, згідно з яким затверджено методичні рекомендації щодо розвитку корпоративної культури в апараті. Про це повідомляється на сторінці у Фейсбуці Проекту ЄС-ПРООН з парламентської реформи «Парламентська реформа».
Відтак згідно з документом корпоративна культура спрямована на вирішення, зокрема, таких завдань, як формування єдиних етичних стандартів поведінки працівників та забезпечення їхньої організаційної єдності.
Термін «корпоративна культура» значно ширший за «правила етичної поведінки», адже, крім цього, включає в себе такі складові, як система лідерства та стиль управління; методи запобігання виникненню конфліктів та їх вирішення; система мотивації, розвитку і самореалізації працівників апарату; системи зовнішніх та внутрішніх комунікацій; вимоги до рівня професійної компетентності працівників апарату; особисті якості працівників апарату; робочі традиції, звичаї працівників апарату тощо.
Методичні рекомендації розроблялися за участі експертів Проекту ЄС-ПРООН з парламентської реформи і є частиною перетворень апарату Верховної Ради України на сучасну інституцію, яка служить розвиткові парламентаризму в Україні.
Інформаційне управління апарату Верховної Ради України.
